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第八百一十三章 人情问题

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    洪书也不拐弯抹角,直接开口问。

    “说了,但是我也跟她明确表示过,翻译小组内的事务,我不会插手,所以她想要加入翻译小组,只能等着翻译小组招新。”

    林微笑道,“她想去打杂,我说不需要。怎么?她也找你了?”

    难不成是昨天晚上的事儿?

    昨天她看到她了,只是她没过来找她。

    “嗯,昨天我去找了你之后,她跟着我走了一段路,然后我问她要干什么,她就说了想要到翻译小组里面打杂的事情。我回答和你的一样,都是拒绝了,也告诉了她下次招新可以来试试。”

    洪书觉得她应该把昨天的事情讲出来,让林微有个直观的判断。

    “如果她一直努力,或许在大三学期末能加入进来。”这姑娘有天分,但掌握得还不够,性子的话,目前来看,还好,就是似乎有点丢三落四。

    “那你看,是不是要招她进来?”

    洪书话一出口,就后悔了。因为林微已经沉了脸,有些质疑地看着她。

    “我的意思是,是不是把她招进来当一下后备人员?”

    洪书补救之后,觉得不妥,她不应该逃避事实,立即道歉,“我错了,翻译小组是有规章制度的,什么东西都已经明确了,是我的错,我不该这样的。”

    她继续剖析自己,“是我自以为是了,认为你想要把她招进去……”

    刚才林微说那些话的时候,她以为顺着林微的意思,加上一个有点天分的人进来,也不是不可以。

    几乎把规章制度抛到了九霄云外!

    “你不应该向我道歉。”林微仍然没有笑,也没有安慰她,说要谅解的话。

    她在翻译小组里面,已经不担任主要职务,就应杜磊的要求,挂了个类似顾问的闲职。

    当时答应下来,并没有别的意思,只是给大家一个心理寄托。

    现在看看……

    “我回去会向大家检讨,并且把规章制度再抄写五十遍。”洪书认真道,“一个月的翻译收入充入咱们翻译小组的教育基金里面。”

    洪书是什么性子,林微知道,听她说出这番话,就知道她认识到了自己的错误,并且真心觉得需要改正。

    “小组内事物,由你们三个负责人负责,你按照规章制度去做就好。”林微脸上表情柔和了一点儿,“你认识到你哪里出了错,按理说我就不用再说什么了,可还是忍不住想要说点什么。”

    “你姑且听一下吧。”林微正色道,“当初咱们制定规则的时候,都是经过商议讨论和更正的。关于人情问题,我们更是做出了明确的划分,坚决杜绝关系户,你还记得吗?”

    “记得。”

    洪书点点头。

    当时讨论到这一点的时候,他们几乎没有另行商议,或者提出什么疑问,这一点是全票通过的。

    “其实现在想想,也无非就是想在校园里面,让大家得到一个公平竞争的机会。”

    出了校园,就说分配工作这个事情,也是有人情在的。

    这些工作,大多都是一干就是一辈子,除非特别优秀,才有机会转岗,调动。否则,也算是一辈子就在那个地方了。
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